photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ASSOCIATION CLAIR SOLEIL DITEP Clair Soleil Nous recherchons un Agent Technique (H ou F) - CDD mi-temps jusqu'au 11 juillet 2026 Titulaire d'un diplôme de Niveau IV ou équivalent et habilitation électrique requise. Missions: Il/elle travaille sous la responsabilité du directeur et, par délégation fonctionnelle du Responsable de Site suivant leurs domaines d'intervention précisés dans le Document Unique de Délégation et en lien et en coordination avec l'autre agent technique. Il/elle a en charge la maintenance et l'entretien des bâtiments et de leurs équipements (Electricité, plomberie, aménagement,.). Il/elle a la responsabilité du suivi et des contrôles des systèmes de sécurité suivant les normes réglementaires en ERP en lien avec les prestataires concernés. Il/elle effectue le suivi du parc automobile en lien avec les professionnels extérieurs de ce domaine. Il/elle assure le suivi des stocks nécessaires à son domaine d'activité. Il/elle est en lien constant avec les partenaires concernés (artisans, prestataires,.). Il/elle participe à la dynamique interdisciplinaire de la structure et peut à ce titre être amené à intervenir ponctuellement auprès du public en[...]

photo Responsable assurance qualité fournisseur en industrie

Responsable assurance qualité fournisseur en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

AVENTECH, expert en conception, industrialisation et fabrication d'équipements électriques et électromécaniques, recherche un(e) RESPONSABLE QUALITE FOURNISSEURS (f/h) Missions et Responsabilités : ----------------------------------- Rattaché(e) au Directeur Achats et Supply Chain, vous êtes garant(e) de la qualité des composants et prestations fournis par nos partenaires. Vos missions principales seront : - Définir et mettre en oeuvre la stratégie qualité fournisseurs en lien avec les achats et la production. - Manager, organiser et planifier le travail d'une équipe de contrôleurs qualité. (5/6 personnes) - Réaliser les audits de qualification chez les fournisseurs et sous-traitants. - Piloter la délégation de contrôle auprès d'organismes externes (Apave ou autres). - Définir et suivre les plans d'actions qualité avec les fournisseurs. - Participer à la résolution des problèmes qualité et à l'amélioration continue. - Suivre et analyser les indicateurs de performance des fournisseurs. - Réaliser les entretiens annuels et les AIC quotidiennes de votre équipe. - Participer au recrutement et à la montée en compétences de votre équipe. Profil : ---------- - Vous avez une[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable adjoint H/F Insertion Ville de l'UTAS de SAINT-QUENTIN (H/F) Grade : Attaché ou conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Piloter, sur le territoire de l'Utas, la mise en œuvre des politiques départementales dans le domaine de l'insertion Encadrer hiérarchiquement et techniquement l'équipe insertion Etre garant de la réalisation des missions, en conformité, avec les procédures en vigueur et la déontologie professionnelle Activités principales : Participation au pilotage collégial de l'Utas au sein du Comité de territoire et autres instances locales Contribution avec les autres cadres de l'Utas à la permanence des fonctions Gestion des ressources humaines : Réalisation des entretiens professionnels et proposition des avancements et promotions, plans de formation et stages, Mobilisation, motivation et soutien des agents en s'inscrivant dans une démarche de développement et de valorisation des compétences et savoir- faire, Management par objectifs de son équipe : Organisation et répartition de l'activité de l'équipe et de son secrétariat Promotion de la délégation au sein de l'équipe en vue de la participation[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Animateur-trice vie de groupe Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il/elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il/elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination d'adultes (18 ans et +) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier aura lieu sur le territoire français (lieu à définir) Thématiques : liste non exhaustive Restauration du patrimoine (petit patrimoine et patrimoine classé), construction de murs en pierre maçonnées et en pierre sèche, enduits à la chaux, rejointoiement, construction de mobiliers urbains et[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Marignac-en-Diois, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Finalité du poste Assurer le pilotage opérationnel, humain et économique de la Maison du Col afin de garantir sa pérennité et son développement. Par délégation de la gérance, la Direction dispose d'un pouvoir de décision opérationnel plein sur l'organisation quotidienne du site et assume une responsabilité directe sur l'équilibre d'exploitation. Vos responsabilités Pilotage et organisation - Encadrer l'équipe permanente (3 salarié-es à temps partiel) et les saisonniers. - Organiser le travail, arbitrer les priorités et réguler les situations internes. - Garantir la qualité d'accueil, la sécurité des publics et le bon déroulement des séjours. - Incarner l'image et les valeurs de la Maison du Col. - Renforcer l'ancrage local et les partenariats du territoire. Développement commercial - Développer et diversifier l'offre. - Piloter la prospection, les devis et la politique tarifaire. - Optimiser le taux de remplissage et fidéliser la clientèle. Gestion économique - Élaborer et suivre le budget prévisionnel et la trésorerie. - Suivre les indicateurs clés : taux de remplissage, nuitées PC/GL, marges, masse salariale. - Ajuster l'offre et les tarifs en fonction des analyses[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Chabeuil, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association D-BASE , agit dans le domaine de l'insertion sociale. Sa finalité est de : - Développer la participation des personnes en situation de précarité sociale, économique, sanitaire et culturelle ; - Favoriser leur expression par des médiations relationnelles ; - Promouvoir des actions ciblées en réponse à leurs attentes et besoins ; - Renforcer leur pouvoir d'agir et les soutenir dans leur parcours de réinsertion ; - Contribuer au travail en partenariat avec les acteurs du territoire Drôme/Ardèche intervenant dans les situations de précarité. C'est une association qui rassemble des personnes accompagnées ou qui ont été accompagnées, des acteurs sociaux (institutions, services et professionnels). Le but est de représenter les personnes accompagnées auprès des services compétents du département et de l'Etat. Un des objectifs majeurs du comité est de faire remonter les besoins pour améliorer les conditions de vie des publics en précarité et contribuer à l'amélioration des politiques publics. L'association existe depuis 2019. Elle emploi à ce jour sur Drôme - Ardèche une responsable et 4 travailleurs pairs. Pour renforcer et développer son action l'association recrute[...]

Ressources supplémentaires